Feedback geven en ontvangen training | Verbindende communicatie
In deze training leer je hoe je feedback op een goede manier ontvangt en hoe je feedback op een zorgvuldige en constructieve manier geeft. Zo tilt feedback de samenwerking met collega’s, leerlingen en ouders naar een hoger niveau.
Expliciete Directe Instructie training | Teamtraining EDI 2.0
Met je team terug naar de kern van het vak: onderwijzen! Expliciete Directe Instructie 2.0 (EDI) is een bewezen methodiek waarbij met een heldere instructie en hoge verwachtingen de leerlingen worden geholpen om zich de leerstof eigen te maken.
Groeigerichte leermentaliteit training | Leerhouding versterken
In de training Op weg naar een groeigerichte leermentaliteit leer je begrijpen op welke manier mentaliteit invloed heeft op het leergedrag van leerlingen. En hoe jij deze leermentaliteit kunt beïnvloeden.
Groepsinterventie sfeer klas | Kijken met kinderen
Wil je de sfeer verbeteren in je klas? En wil je dat leerlingen zien hoe zij bijdragen aan de sfeer en dat ze eigenaarschap ontwikkelen? Dan is de groepsinterventie ‘Kijken met kinderen’ een goed middel.
Training Oplossingsgericht Werken Onderwijs | Praktische aanpak
Wil jij ook graag dat leerlingen/studenten zelf in actie komen? Dat je tijdens gesprekken niet zelf heel hard werkt maar de leerling/student degene is die werkt? Wil je ook leren om vragen te stellen waardoor de leerling/student zelf de oplossing bedenkt? Wil jij ook dat de leerling/student gebruik maakt van zijn eigen hulpbronnen?
Expliciete Directe Instructie toepassen in jouw klas | Verhoog leerprestaties met EDI
In deze training leer je werken volgens de EDI-methode. Je vergroot je instructievaardigheden, zorgt voor meer structuur en meer systematische instructie. Het doel? Betere leerresultaten!
Ouderbetrokkenheid 3.0 | Versterk oudercommunicatie in het onderwijs
In deze training leer je hoe je in een gesprek met ouders weerstand kunt wegnemen en jouw boodschap kunt overbrengen. Je leert bouwen aan een constructieve relatie.
High Ten (voortgezet onderwijs) (leerlingtraining)
Vanuit bewustzijn van eigen doen en handelen, meer begrip en respect voor de ander creëren waardoor de sfeer in de klas, en de omgang met elkaar, positief beïnvloed wordt. Deze training wordt in één dag aangeboden.
Een op een in gesprek met je leerling in het V(S)O of MBO
In deze training leer je hoe je opbouwend met deze leerlingen in gesprek kunt gaan en blijven. Het klinkt misschien tegenstrijdig maar om in een gesprek invloed uit te kunnen oefenen op een leerling, moet je zelf beïnvloedbaar zijn. Je moet je willen en durven openstellen om jouw leerling echt te begrijpen. Hieraan werken we tijdens deze training.
Coaching
Heb je een hulpvraag met betrekking tot bijvoorbeeld samenwerken of leidinggeven? Of wil jij werken aan je persoonlijke ontwikkeling, zodat je steviger en met nog meer plezier in je werk staat? Dan is coaching misschien wel dé oplossing voor jou.
Advies
Wil jij jouw medewerkers structureel ondersteunen in hun ontwikkeling? Heb je een ontwikkelvraag die jouw hele team betreft? Dan zijn vaste advies-uren van onze experts misschien de oplossing. Of ga juist voor maatwerk.
Boven jezelf uitstijgen
Jezelf uitdagen; open staan voor feedback en daarvan willen leren. Zo haal je het mooiste uit jezelf en de ander.